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企业人才盘点的目的是什么？

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山东桐宸管理咨询有限公司2024-11-09

企业人才盘点的目的主要有以下几点：一是了解人才队伍的整体状况，发现人才缺口和潜力股；二是为人才招聘、培训、选拔、激励等提供依据；三是优化人才结构，提高企业核心竞争力；四是确保企业战略目标的实现。

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