甘肃重点高中招生条件
职业教育“双主体”育人模式的构建(1)双主体创新教学模式
教学模式创新是教学改ge永恒的主题,也是“双主体”育人模式的重要内容。“双主体”育人模式下的教学模式创新要从四个方面着手:一是融合教学理念,将翻转课堂、混合式教学、行动导向等教学理念融为一体,取长补短,发挥理念指导的比较大效用;二是整合信息技术,在课前、课中、课后三个教学阶段将信息技术与课程进行整合,用信息技术改ge传统教学,打造质量课堂;三是合理运用虚拟仿真、人工智能等信息技术创新学生感知方式,优化实践教学。四是应用多种方法,如启发式、探究式、讨论式、参与式等教学方法,充分发挥学生在教学中的主体作用,促进创新能力的培养;四是优化教师结构,“双主体”育人模式下,要实施“双教师”制度,通过线上或现场教学的方式将企业技术人员纳入教学团队,促进教学与企业岗位的对接。
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高等职业教育作为与经济联系较为紧密的教育类型,其职能和价值在于主动服务于区域经济和社会发展,直接面向经济建设主战场,培养生产、服务与管理方面的高素质技术技能型专门人才,为经济发展注入巨大活力。2015 年3 月,国家提出了“深化体制机制改ge,加快实施创新驱动发展战略”。在经济新常态的大背景下,高等职业教育必须科学地认识新常态,积极应对新常态,学会适应新常态,主动服务新常态,为未来新一轮的快速发展蓄势积力;高等职业教育必须有效应对经济社会发展新需求、生产发展方式的新转变,这是当前高等职业教育面临转型挑战的根本压力所在,同时,也是高等职业教育发展的比较好机遇。榆中重点高中学校有哪些到甘肃科兴掌握技术不求人,从现在开始。
人才流动加快,个人接受市场职业培训成主流
数据显示,职场人平均跳槽频率正在持续加快,平均在职时间从2014-2015年的34个月逐年递减为2017-2018年的22个月。越发频繁的人才流动一方面体现了越发活跃和开放的职场特征,另一方面也给企业招聘带来新的挑战——人才留存难度增大、招聘工作量激增等。
中小企业原本对人才培养的意愿度很低,人才流动的加快导致培训成本更高,无形中更加剧了这一形态;因此,预计未来通过个人自我教育及接受市场职业训练提升职业能力成为主流。
职业教育“双主体”育人模式的构建(1)双主体开展质量评价
人才培养质量评价具有很强的引导性,不同的评价体系和评价标准会引导职业学校培养不同规格的技术技能人才。知识、技能和素质是中等职业教育人才培养质量评价的基本指标,其中知识是前提,技能是关键,素质是主心。从评价主体来看,多元化是发展的必然趋势,用人单位已经成为中等职业教育人才培养质量评价的重要主体。因此,“双主体”育人模式中,企业必须参与人才培养质量评价工作,并将其用人标准引入评价体系,引导学校培养适合企业需要的人才。
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高等职业教育是一个开放的系统,绝不是一个封闭的系统。高等教育的四大职能之一就是服务社会。高等职业教育更是直接为经济建设和社会发展服务。高等职业教育要实施跨行业跨地区协同创新,走共享型集团化办学的路子。职业教育集团是职业院校、行业企业等组织为实现资源共享、优势互补、合作发展而组织的教育团体,是近年来我国加快职业教育办学机制改ge、促进质量资源开放共享的重要模式。职业教育集团的组成主体包括政fu机构、行业组织、企(事)业单位、职业院校、研究机构和社会组织等6 类。通过组建职业教育集团,不同主体可以充分发挥支持和参与职业教育发展的重要作用。来科兴学习学前教育,就业有保障。安宁封闭式高中学校电话
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职业教育“双主体”育人模式的保障
校企紧密合作是职业教育“双主体”育人模式的重要保障。
(一)外部政策保障
近年来国家和地方政fu以及相关部门制定了一系列促进职业教育产教融合、校企合作的政策文件,比如国wu院办公厅印发的《关于深化产教融合的若干意见》、教育部等六部门印发的《职业学校校企合作促进办法》等专门性文件,2014年国wu院印发的《关于加快发展现代职业教育的决定》、2019年国wu院印发的《国家职业教育改ge实施方案》等综合性文件,均针对产教融合、校企合作提出了有力推进措施,比如“金融+财政+土地+信用”的组合式激励政策、相关税收减免政策、混合所有制政策等。但这些政策相对宏观、操作性不强,导致在实际工作中无法落实。这就需要相关部门进一步细化政策,形成可操作的具体方案或条款,为“双主体”育人模式的实施提供可落地的政策保障。
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