专精特新公司转让过程中如何处理潜在的劳动纠纷？

深圳市永富源知识产权服务集团有限公司2025-02-10

我们会在尽职调查阶段深入了解其员工劳动关系，包括劳动合同签订、社保缴纳、薪酬福利等情况。如有潜在纠纷，会提前与转让方协商解决方案，如预留部分资金用于可能的赔偿，确保您在收购后不会陷入不必要的劳动纠纷泥潭，保障企业正常运营。

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