深圳金蝶ERP客服电话

对产品电子文档的有效管理，可以有效的促进企业对智力资产的整理、固化和重用。将原本分散在各处的各种产品文档，实现集中统一管理，保证文档的安全性和有效性，并通过电子流程来管理文档的审核与分发，同时提供强大的数据查询功能，为实现智力资产的重用提供良好的保障。✔搭建技术资料分类分级管理，实现资料的统一管控，方便用户快速准确的查找相关资料，确保公司知识资产不因人员流动而造成损失；✔资料业务审批流程与数据流整体管理，减少线下沟通的频率，提升研发工作效率；✔设计工具软件集成，快速获取设计工具相关资料，并可实现图纸与BOM的一一对应，确保研发数据的质量。金蝶BOS是一个开放的集成与应用平台，是金蝶ERP解决方案以及客户定制应用的技术平台。深圳金蝶ERP客服电话

金蝶云·星空和金蝶云·苍穹有什么不同？金蝶云·星空和金蝶云·苍穹都是面向多组织、多利润中心的云管理平台，它们的区别如下：1、开发语言不同金蝶云·星空为C#、.net。金蝶云·苍穹为C#、.net、python、java。2、跨平台功能不同：金蝶云·星空不支持跨平台。金蝶云·苍穹支持跨平台。3、平台模式不同：金蝶云·星空支持租赁saas模式，也支持买断线下模式。金蝶云·苍穹支持全新一代的paas模式，可以自行搭建saas的软件。4、接口支持、流程支持和动态建模方面不同：金蝶云·星空支持接口、流程支持和动态建模方面。金蝶云·苍穹不支持这3个方面。苏州金蝶shr怎么样金蝶云星辰，找上海赢耀！

变更管理不仅需要关注研发领域，还需要关注制造和供应链业务领域，对生产订单、采购订单、销售预测单等各种业务单据进行变更，只有当这些变更执行完毕后，才能关闭变更业务流程，从而确保端到端实现工程变更的闭环。✔实现变更流程闭环管理，全流程在线可视，便于查看追踪，提高问题定位速度；✔实现研发/供应链/生产的联动变更，确保所有相关数据都评估到，降低数据漏处理而造成损失✔通过在线流程实现变更影响部门的高效协作，提升各部门共同协作效率金蝶云·星空以“PLM+ERP+MES一体化平台”为产品设计理念，融合集成产品开发管理IPD理论，通过与华海通信合作，以68天的时间替换其184个系统，**终搭建了华海通信整体的产品数据管理平台，使研发过程所产生的各类产品数据得到有效管理，完美实现金蝶云·星空的IPD落地管理。同时，金蝶云·星空结合ERP打通了企业从客户需求到产品研发到生产交付全生命周期的信息化管理，助力企业研发“新”产品，开发“新”技术，是“专精特新”企业智能制造必备的企业数字化管理平台。

金蝶云星空资产管理模块：1.固定资产：金蝶云星空的固定资产是以资产卡片管理为中心，从资产购入企业开始到资产退出的整个生命周期的管理，能针对资产实物进行全程跟踪、能够记录、计量资产的价值变化，能够记录资产的使用情况和折旧费用的分配情况。固定资产模块支持以下管理应用：资产的申、领、购；资产日常管理；资产变动及处置。2.租赁资产：金蝶云星空的租赁资产模块是以资产租入单为起点，对租入的固定资产进行初始入账的使用权资产、租赁负债、未确认融资费用的确认，到后续日常管理的折旧计提、租金支付、利息确认、租赁终止的全过程管理。主要特性有：支持自动产生付款计划、计算使用权资产、租赁负债与未确认融资费用；支持自动产生资产卡片计提折旧；与费用管理系统无缝集成；自动确认利息。3.人人资产管理：金蝶云星空的人人资产管理以人人资产工作台数据为基础，对人人资产单据进行统一管理，提供实物类别批量指定，单据审核、审批，盘点确认等功能，具有智能匹配的特性。金蝶软件——办公数字化好帮手。

金蝶苍穹电商云的服务保障：1.售后服务：在线提单、专属一对一工程师远程服务；双11等电商重大事件节点提供驻场服务；7×10小时在线技术支持，15分钟响应；定期组织行业、运营干货、产品培训等在线直播课程；提供社区答疑、文档查阅下载、视频课程观看等服务。2.技术服务：SaaS模式按需使用，无感升级；系统环境监控，一分钟定位故障；完善的安全保障机制，全数的灾备应急方案；全部的应用评估及环境运维服务，基础数据备份。3.实施服务：优良产品专家一对一立项调研；经验丰富的实施工程师上门实施系统；定期回访，沟通使用状况及新功能的实时升级。金蝶云·星空供应链云解决方案是特性是灵活多组织协同、产业链互联与业务协同。广州金蝶云苍穹怎么收费

金蝶云·星空的产品特点是功能强大是支持多组织、多核算体系、多账薄、快速弹性扩容、快速功能迭代。深圳金蝶ERP客服电话

茅台集团的组织规模庞大，组织分工细致，在没有统一的IT规划前，难免存在部门墙、信息孤岛的情况。以组织人事基础数据为例，之前是不同的业务系统各自维护一套，互不相通，使得很多业务无法顺畅的运转。在HR系统升级后，茅台的人事管理、考勤管理、薪酬核算、社保年金等业务模块实现了信息互通，组织人员变动与相关业务实现实时关联。以社保科的企业年金征集为例，之前社保科需要定期与人事科核实人员变动情况，然后通过Excel进行征收、分配管理。现在，通过金蝶s-HR系统，社保科可以实时掌握人员信息变化和进行年金在线征收、分配管理。今年，茅台的年金方案发生调整，从按年征收变为按月征收、按月提取、按月分配，业务变复杂了。在金蝶s-HR系统中，通过适当调整业务规则，就实现了对新年金征收方式的支撑。在“智慧茅台”整体工程建设中，茅台集团将新HR系统作为集团HR主数据系统，集团的组织架构、职位、人员等数据变动都在金蝶s-HR系统中进行，变更后的数据通过企业服务总线(ESB)实时同步到OA、财务及其他业务系统，以及考勤机等智能设备。HR主数据的统一，为“智慧茅台”工程建设打下了坚实基础，也让关联业务数据能顺畅的跑起来，高效的服务于业务、服务于集团管控。深圳金蝶ERP客服电话

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