郑州固定智能工位系统平台

    用智能工位管理为行政减负划定工位区域、设定工位控制预警，但办公楼面积一大，工位使用还会遇到许多问题：随便换座位不申请，找不到人，空置率线下不好统计等等尤其近几年开放式办公空间、共享工位开始大火，是否有一些智能工位管理系统为行政减负呢？关于智能工位管理，对于行政工作还是比较有帮助的：1.大面积的办公空间，工位地图导引能够提升人员之间沟通的效率，除了基础的楼层平面图，有技术条件还能做在线版，实时更新。2.将线下的工位状态，搬至线上智能工位管理系统。除了数据的收集，也有利于日常服务的**。3.智能工位系统让工位轻量化，能更高效的提高智能办公空间利用率。工位不够，不一定要按传统的做法给每一个人增加一个工位。经过数据**评估你的公司人员运行情况，评估后条件允许的情况下，通过设计智能工位管理系统的介入，可以让有限的智能办公室空间服务更多的员工。 智能工位系统：充分利用有限的办公室空间资源，降低办公室租赁费用。郑州固定智能工位系统平台

智能工位管理软件企业版空间分配管理软件，工位分配管理，会议空间管理，人员数量管理等功能；需要有不同管理员，部门空间管理人员，员工等不同角色可以通过地图进行工位的分配管理，可以进行2D的地图显示；每个部门可以用不同的颜色进行区分；移动工位支持一体机、钉钉、微信、Web端等方式预约；支持多园区、多楼层、多区域部署；工位地图展示，显示当前预约状态；电子水墨屏集成，显示查看工位实时占用情况；支持固定工位的创建，绑定，解绑和注销。移动工位的预约，占用和释放等；固定工位支持批量工位绑定，系统同步，地图手动编辑等方式；支持H5页面嵌入到钉钉，APP等；提供工位占用率统计。松江区智能化智能工位系统灯光系统后台实时分配工位资源，实况记录部门成本，动态管理部门成员。

    工位管理黑盒，无法有效核算工位空间占用成本，合理化分配工位资源ll工位线下盘点耗时耗力，难以实时反馈工位占用信息ll人力与行政联动性差，人员增长缩减信息滞后，无法调整工位的满足率，入职前后无法获取空余工位位置信息与其他空余位置ll没有明确的员工工位明细，无法及时获取对应员工信息智能工位价值亮点1.提升人力与行政联动性为行政管理提供数据支持：工位管理需要数据支持，智能工位满足人员增长信息同步，人力行政无缝对接，多工位、多部门工位使用情况、使用时长等精细统计、分配，为行政管理提供数据支撑。2.有效整合工位资源/控制成本：一个工位一年占用成本6W，平均企业工位空置率达30%，智能工位管理系统有效整合工位资源，让工位集中化管理，合理化配置，有效控制工位成本，合理化整合工位资源。3.工位平台可视化管理：智能工位可视化管理，工位地图区域化管控，直观查看工位使用详情。

    工位资源合理化配置固定工位：由行政统一分配工位资源，，分配给相应的部门及个人，搜集记录相应的工位资源使用状态记录ll多途径监测员工在岗状态：扫码签到/考勤记录/人体感应，监测员工在岗时长，集中化管理数据统计ll通过数据有效评估工位资源使用情况，入职一键分配工位、离职一键释放工位资源，精细反馈，合理化配置工位资源，控制工位使用成本。流动工位配置：l小程序预定工位资源，远程直接预定工位，动态分配工位资源，工位流动化管理l多途径监测员工在岗状态：扫码签到/考勤记录/人体感应，监测员工在岗时长，集中化管理数据统计ll通过数据有效评估工位资源使用情况，精细反馈，合理化配置工位资源，控制工位使用成本。智慧工位可视化管理工位地图可视化，部门区间设置：l工位地图可视化引导：地图引擎（2D/），CAD数字化，支持各种路径导引l工位可视化管理：ll工位地图可视化管理，直观查看工位使用情况，直观有效提供数据依据l按照部门颜色分配显示：工位按照部门统一管理，不同部门不同颜色显示工位使用情况，一目了然便可查看工位使用情况l工位在岗状态监测：l运用人体红外技术，比较好快捷得知工位所被用的时间，时间维度可到分钟。 智能工位即时预定： 直接扫描工位上的二维码预定。

    根据武智科技工位系统设置工位空置率预警值a.如果是快速发展期，要设定一个合理的“工位空置率危险值”，如30%，一旦空置率低于30%时，务必要启动现址改造、扩租或换租的方案制定和报批，确保在人员到岗前有工位资源保障办公需要。d.如果是平稳发展期，要设定一个合理的“工位空置率比较高值”，如20%，一旦空置率达到20%时,说明工位有没必要的空置和浪费，应该采取合并办公、部分退租等动作，为企业节省不必要的开支；或者进行现址改造，把空置区改造成员工需要的会议室和活动空间。c.如果是减员缩编期，要根据缩编比例数据及时启动退租或部分退租等流程。人员配置计划（武智科技工位系统）数据通过HR及各业务线的比较高负责人，提前了解公司未来半年至一年的人员配置计划（武智科技工位系统）数据。关注公司目前及未来一年到两年的人员增长趋势是怎样的？a.快速发展期，预计每年增长百分之多少？比如20%-30%b.平稳发展期，预计每年是零增长还是少量增长？比如0%-15%c.减员缩编期，预计每年的减员缩编比例5%-15%；Tips：工位空置率=未使用的工位数/工位总数。举个例子：一家企业，工位总数为300个，已使用260个，工位空置率则达约，如果此时公司在快速发展期，要扩招100人。 工位预定：随时随地都可便捷的进行工位预约 还可以直接扫码预定。奉贤区可视化智能工位系统

线上工位签到，线下工位实时入驻，高效协同线上线下配置，便捷化管理。郑州固定智能工位系统平台

    空间管理大屏系统可视化展示空间内人员信息所在位置，室内导航规划路线。工位分配：可视化分配当前工位位置，设置固定工位和共享工位类型，分配部门和员工所属位置，电子铭牌自动更新员工信息。工位批量分配：导入导出编辑菜单，可视化多选批量编辑。工位预定：空间内成员可线上预定工位或扫码预定工位，查询预定订单，到岗扫码签到等。工位统计：统计工位多维度数据报表，方便做决策。工位迁移：管理空间的转移，包括部门级的批量转移或单人级的转移；支持对部门工位进行搬迁操作：搬迁部门支持组织架构层级可视化，这次部门关键词搜索，有数据权限限制；原工位区和新工位区的选择支持空间规划图形可视化操作，支持批量选择；支持转移记录的查看；支持对搬迁记录进行展示，包括以下关键信息：迁移部门、时间、操作人、迁移工位数、目标工位数。工位监控：空间分配使用情况监测：对空间分配使用情况进行实时监测，当空间分配率/使用率过高或过低时给予预警，并将预警信息推送至指定人员h5端；工位绑定情况监测：对工位绑定情况进行实时监测，支持对未绑定员工触发绑定通知；通过对接第三方系统，实时监测房源、组织架构、人员变动，并同步到系统。 郑州固定智能工位系统平台

深圳市武智科技有限公司于2017年06月30日成立，总部位于深圳南山，是一家AIoT智能工作空间解决方案服务商。主要从事AIoT智能工作空间解决方案的设计与研发，产品及软件主要应用于联合办公、中大型企业办公、连锁商业空间、产业园区等办公空间，主要提供智能化软硬件一体的多维物联网办公智能化服务。武智科技成立于2017年6月30日，总部位于深圳南山,是一家AIoT智能工作空间解决方案服务商。集智能化、物联化、数据化于一体，专为联合办公、中大型企业办公、连锁商业空间、产业园区等办公空间，提供软硬件一体的多维物联网办公智能化服务。