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时间:2023年05月06日 来源:

住建部新通知:对发生事故、重大隐患未及时整改,倒查项目关键岗位人员3个月考勤信息

住建部新通知:对发生事故、重大隐患未及时整改,倒查项目关键岗位人员3个月考勤信息发布时间:2023-03-29浏览次数:40为认真贯彻落实*****关于安全生产的重要指示批示精神,***贯彻党的二**精神,落实全国住房和城乡建设工作会议与《***安委会办公室关于深入推进房屋市政工程安全生产治理行动的通知》要求,紧紧围绕房屋市政工程安全生产治理行动(以下简称治理行动)五大任务,总结好的经验做法,巩固提升治理行动工作成效,坚决稳控安全生产形势,近日,住房和城乡建设部印发《关于做好房屋市政工程安全生产治理行动巩固提升工作的通知》。 满足施工单位、施工队伍现场管理需要。广东中高等劳务实名制平台性比价比高企业

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一直以来,智慧工地农民工欠薪问题久拖难治,每年年末,与农民工讨薪的各大新闻就开始席卷而来,有时还会发生为了讨工资搭上自己的生命事件发生,这一现象严重影响着建设劳务行业的可持续发展。住建部为了改善现状,切实地维护农民工权益,在全国范围内大力推行劳务实名制管理政策。推行劳务人员实名制管理的目的是动态监管工程建设项目施工现场劳务用工情况,提高建设企业劳务人员管理水平,防范劳务人员工资纠纷,保障劳务人员合法权益,保证建设行业稳健发展。山西高级劳务实名制平台诚信企业建筑工地劳务实名制的未来:人员数字化管理模式将成为“主力军” .

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提高工人素质和工程质量,维护工人合法权益

不少施工企业是通过工程承包人或班组长招用农民工的,且以包代管。企业则不了解农民工的数量、进出时间、出勤和工资发放等实际情况,造成了管理漏洞,农民工权益也难以得到保障。而智慧工地平台中劳务实名制管理解决了农民工归属问题,降低不同工种人员的流动性,清晰的分配农民工的工作量、工作时间,提高农民工的责任心与工作积极性,彻底杜绝闲杂人员混入施工现场制造变乱,有利于工地现场治安管理,记录农民工的考勤上工情况。同时,有利于开展农民工岗前培训和工地安全教育,实行持证上岗,确保了工程质量和安全生产。还可以推动企业为农民工按时、足额缴纳社会保险费。只有将实名制管理深入到农民工工作的方方面面,才是智慧工地平台劳务实名制管理的真正有效解决方案。

劳务实名制是以工人身份资料为重要,由“云”、“网”、“端”三部分组成,打造智慧工地劳务实名制管理系统。涵盖承包工程商、施工工程商、监管机构、建筑工人四个层面,以实现工人职业化、作业现代化、管理标准化、监管数字化、服务社会化为目标,构建和谐生态圈,创新发展建筑劳务产业。

劳务实名制管理系统提供考勤数据采集设备之间是实时通信的,考勤管理系统模块可以自动实时读取考勤设备的考勤数据,并结合员工班组信息,打卡信息进行分析、计算,将计算结果进行统计,生成统计表格并进行薪资计算处理。 针对施工现场安全管理需求,后台通过人工智能算法等实现一种可以定位、安全监测、脱帽报警、应急报警功能。

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在建筑行业逐步推行从业人员劳务实名制管理信息系统,在农民工工资发放、劳动争议等方面筑起“防护墙”。该实名制管理信息系统将对辖区所有劳务公司的基本信息进行登记,登记内容主要包括:劳务公司名称、主要负责人联系方式、劳务公司所承包的具体项目名称及发包方单位名称等。同时,所有劳务公司每月将定期报送建筑施工工地的劳动用工花名册及工资表,用工花名册和工资表的主要内容包括班组名称、班组负责人联系方式、班组所有民工的基本信息(姓名、联系方式及身份证号)、考勤表、做工单价及应发工资等。主要检查工资支付情况、是否遵守比较低工资规定、加班工资情况,企业经营者拖欠农民工工资逃匿的情况;用人单位与农民工签订劳动合同情况等。对拖欠数额大、时间长、性质恶劣的用人单位,还将向社会公布,并可依法责令停业整顿、降低或取消资质,直至吊销营业执照。违反比较低工资规定、不依法支付加班工资的,也将及时依法处理。此外,建立和推广企业劳动保障守法诚信制度、工资支付监控制度、工资支付保证金的制度等。对工人出入工地的信息进行采集、数据统计及信息查询等方面进行有效管理。贵州高级劳务实名制平台

劳务实名制管理系统覆盖范围广,售后有保障.广东中高等劳务实名制平台性比价比高企业

智慧工地管理系统

技术内容

1、实名制管理。实现劳务工人进场实名登记、基础信息采集、通行授权、黑名单鉴别,人员年龄管控、人员合同登记、人员退场管理。

2、考勤管理。利用物联网终端人脸识别考勤设备,对劳务人员进出

指定区域

通行信息自动采集,统计考勤信息,能够对长期未进场人员进行授权自动失效和再次授权管理。

1、安全教育管理。能够记录劳务工人安全教育记录,在现场通行工程中对未参加安全教育人员限制通过。可以利用手机设备登记人员安全教育等信息,实现安全教育管理移动应用。

2、工资监管。能够记录和存储劳务分包队伍劳务工人工资发放记录,也能对接银行系统实现工资发放流水的监控,保障工资支付到位。

3、统计分析。能基于过程记录的基础数据,实现劳务工人地域、年龄、工种、出勤数据等统计分析,同时能够提供企业需要的各类格式报表定制,可远程查询劳务工人信息、数据实时统计分析查询。 广东中高等劳务实名制平台性比价比高企业

上海孚聪信息科技有限公司是以提供软硬件研发,物联网,AI人工智能,智慧工地为主的私营有限责任公司,公司成立于2011-04-18,旗下智建通慧,孚聪,运筹唯我,大华,海康,智慧工地,已经具有一定的业内水平。孚聪致力于构建建筑、建材自主创新的竞争力,产品已销往多个国家和地区,被国内外众多企业和客户所认可。

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