浙江设计师樊勇君访谈

京墨建筑设计（上海）有限公司设计总监樊勇君认为设计师一定是要专业，在设计之处就要确定好设计的方案。比如在做办公室设计就要明确做什么类型的，是设计成蜂巢型（ｈｉｖｅ）这种属于典型的开放式办公空间，配置一律制式化个人性极低，适合例行性工作，彼此互动较少，工作人员的自主性也较低，譬如电话行销、资料输入和一般行政作业；还是设计成密室型（ｃｅｌｌ）这种密闭式工作空间的典型，工作属性为高度自主，而且不需要和同事进行太多互动，例如大部分的会计师、律师等专业人士；又或者设计成鸡窝型（ｄｅｎ）这种一群团队在开放式空间共同工作，互动性高，但不见得属于高度自主性工作，例如设计师、保险处理和一些媒体工作；也能设计成俱乐部型（ｃｌｕｂ）这类办公室适合必须独自工作、但也需要和同事频繁互动的工作。同事间是以共用办公桌的方式分享空间，没有一致的上下班时间。人为的设计生活方式，努力去创造一种更好的生活状态。浙江设计师樊勇君访谈

京墨建筑设计（上海）有限公司法人樊勇君认为色彩是室内环境设计的灵魂，室内环境色彩对室内的空间感、舒适度、环境气氛、使用效率，对人的生理和心理均有很大的影响。鲜艳的色彩在强烈的光线下一般会显得更加生机勃发。暖色能补偿光线不足，因而可用来赋予朝北或者较阴冷的居室以欢快情调；而冷色可使闷热的居室感觉上更趋和暖与舒服。光线不断变化的居室，比如朝东或朝西的房间，易于受到周期性强光的照射，对于这些居室来说，比较好是选用白色与浓重的颜色经混合而形成的中性色。随着光线的变化，这种色彩会呈现不同的淡色调，进而不断刷新人们对色彩的感受。南京深度思考樊勇君1990设计是一种追求完美的生活态度，设计是一种追求品味的生活概念。

京墨建筑设计（上海）有限公司设计总监樊勇君认为色彩是室内环境设计的灵魂，室内环境色彩对室内的空间感、舒适度、环境气氛、使用效率，对人的生理和心理均有很大的影响。室内的色彩配置有相关性与对比性之分。前者包括一种颜色通过改变色调和浓度而形成的单色调配置，以及由色盘上邻接色彩所组成的近似色配置。互补色和其他反差性色彩配置能带来极戏剧性的效果。而当颜色具有相同的饱和度或色值时，它们仍然能显得十分和谐，当用户进入到这个环境以后就会觉得非常舒服。

樊勇君是上海有名建筑，室内，规划设计师樊勇君（Evan）于1990出生于江苏徐州，是新一代设计力量之一。设计源于生活，设计改变生活。樊勇君，汉族，党员，1990年5月出生于江苏徐州，上海有名建筑，室内，规划设计师。湖北长江大学建筑系本科毕业，学士学位。拥有积累7年丰富的设计经验，设计大中型项目工程超过300个包括酒店，会所，办公大楼，商场，样板房，公共空间等，项目遍布江浙沪地带。原科匠设计的合伙人，京墨建筑设计（上海）有限公司的创始人。京墨设计未来会是一家给年轻人方向的设计公司。

京墨建筑设计（上海）有限公司设计总监樊勇君认为好的设计应该是延续的，延续是指连续伸延。人们常用"形象"一词指一切物体的外表形状。如果将一个形象有规律地向上或向下，向左或向右连续下去就是延续。这种延续手法运用在空间之中，使空间获得扩张感或导向作用，甚至可以加深人们对环境中重点景物的印象。京墨设计团队做过很多办公室设计，设计面积几千到几万平方不等。樊勇君先生在设计上会使用延续的手法，空间上链接了办公大楼的每一个区域，同时也能起到导向作用。设计就是创建新文档，是在不断创造新事物。大陆空间设计樊勇君1990

用心观察生活，感悟人生真谛，让设计与生活互动。浙江设计师樊勇君访谈

京墨建筑设计（上海）有限公司法人樊勇君认为相比精细的软装设计、变化无穷的多功能装置，人体工程学才是好的空间设计中不可或缺的一部分。京墨设计团队一直将“以人为本”作为设计理念。设计师前期对空间的把握与合理的布局，会影响到后期深化设计中家具与人的关系，只有符合人体工程学的空间尺度才能满足人们日常对舒适性需求。例如常规的办公桌尺寸长120-160cm,宽50-65cm，高70-80cm；办公椅长宽45*45cm，高40-45；办公时候人看电脑的比较好角度为15°-20°，眼睛距离电脑的**小距离为50cm，办公桌人腿的间隙为50-70寸cm等。浙江设计师樊勇君访谈

京墨建筑设计（上海）有限公司致力于建筑、建材，是一家服务型公司。京墨设计致力于为客户提供良好的室内设计，室内装修，建筑设计，室内消防施工，一切以用户需求为中心，深受广大客户的欢迎。公司从事建筑、建材多年，有着创新的设计、强大的技术，还有一批**的专业化的队伍，确保为客户提供良好的产品及服务。京墨设计秉承“客户为尊、服务为荣、创意为先、技术为实”的经营理念，全力打造公司的重点竞争力。